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Aktionsplan gegen Gewalt an Frauen* und Häusliche Gewalt Werbung ist dann sexistisch, wenn Menschen hinsichtlich ihres Geschlechts klischeehaft dargestellt werden, ohne dass es einen Bezug zum beworbenen Produkt gibt. Mit solch einer Werbung wird eine Person abgewertet und zum Spiegelbild realer Mac [...] bestimmte Eigenschaften, Fähigkeiten und soziale Rollen zuordnet. Werbung, die die sexuelle Anziehungskraft als ausschließlichen Wert von Frauen* darstellt. Werbung, die Frauen* auf einen Gegenstand zum sexuellen Gebrauch reduziert, insbesondere indem weibliche Körper oder Körperteile ohne Produktbezug [...] ierung von Bevölkerung und Werbegestaltenden Städtische Regelung zum Verbot von sexistischer Werbung auf öffentlichen Flächen Einrichtung einer Meldestelle

Servicestelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber Unterstützung für Oldenburger Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung © Stadt Oldenburg Mit der Servicestelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber im Rahmen der Fachkräfte-Initiative Oldenburg unterstützt die Wirtschaftsförderung Stadt Oldenburg Oldenburger [...] der Servicestelle Das Service-Angebot der Wirtschaftsförderung will die Leistungen anderer Institutionen und privater Dienstleister nicht ersetzen, sondern diese sinnvoll ergänzen und bei der Suche nach Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften aus dem In- und Ausland vermitteln. Die Servicestelle für [...] und Unternehmer und bietet gezielt Informationen, Beratung und Kontakte an. Ziel ist es, die unternehmerische Willkommenskultur zu stärken. Die Servicestelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber und das Welcome Center Oldenburg » arbeiten dabei Hand in Hand. „Das Vorhandensein von Fachkräften entwickelt

Rahmen eines Pilotprojektes berät das Ausländerbüro Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber gezielt zu den aufenthaltsrechtlichen Möglichkeiten für die Einstellung von Pflegekräften aus dem Ausland. Diese Unterstützung umfasst die Pflegeberufe Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, sowie den Beruf Pfl [...] Visum nach Deutschland einreisen und hier einen der genannten Aufenthaltstitel beantragen. Der Antrag kann auch in Vollmacht durch den Arbeitgeber gestellt werden. Alle anderen Personen benötigen grundsätzlich ein gültiges Visum zum dauerhaften Aufenthalt, das bei der deutschen Auslandsvertretung im

Service-Stelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber Service-Stelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber © MH/Fotolia.com Die Service-Stelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber bündelt die Anliegen und Interessen der Unternehmerinnen und Unternehmer und bietet gezielt Informationen, Beratung und Kontakte [...] Kontakte an. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Seite der Service-Stelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber » Ihre Ansprechpersonen in der Service-Stelle für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber: © Foto- und Bilderwerk Klaas Knabe Telefon: 0441 235-4973 E-Mail: klaas.knabe[at]stadt-oldenburg.de ©

Wunsch setzt sich das Welcome Center für eine gezielte Hilfestellung mit den Fachkräften in Verbindung und unterstützt sie bei ihrem Start in Oldenburg. Gerne können Sie unser kostenloses Willkommensangebot als Zusatzargument in Ihren Stellenbeschreibungen erwähnen. Indem Sie entweder in Ihrer Ausschreibung [...] Fachkräfte gewinnen & binden Für Fragen rund um das Thema Fachkräftegewinnung und -sicherung haben Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber jetzt eine Anlaufstelle: die Service-Stelle der Wirtschaftsförderung der Stadt Oldenburg » [...] der Beantwortung von ausländerrechtlichen Fragen bei Einreise und Aufenthalt Unterstützung der Familienmitglieder Informationen zur Integration Bereitstellung eines kostenlosen Willkommenspakets mit nützlichen Informationen und Gutscheinen für einen angenehmen Start in Oldenburg Für Fachkräfte spielt

und anderen Kooperationsmöglichkeiten kann in realen Kontexten dem Nachhaltigkeitsaspekt nachgegangen werden und praxisnah gelernt werden. Das RUZ stellt bei Bedarf Kontakte zu Akteuren aus Wirtschaft und Forschung in den Bereichen erneuerbare Energien und zukunftsfähige Energiesysteme her. Arbeitskreis

selbst bewegen kann" Insgesamt 40 Stunden engagieren sich die Auszubildenden in einem Bereich ihrer Wahl. In drei Workshops, durchgeführt von der Fachstelle Bürgerschaftliches Engagement, werden die Teilnehmenden auf ihre Tätigkeit vorbereitet und begleitet. „Im Ehrenamt habe ich ganz neue Seiten an mir

Kitas und sonstigen städtischen Gebäuden Beteiligung an Stadtmarketingmaßnahmen, zum Beispiel jährlich die Stadtgärten in der Innenstadt oder den Ausstellungsgarten Oldenburg-Ammerland bei der HortiExpo in Xi'an/China (2011) Runde Tische mit den Landesliegenschaften, Ansprechpartner für die Verwaltungen der

Serielle Sanierung Initiative „Energiesprong“ stellt Projekt als Best-Practice-Lösung vor IGS Kreyenbrück als Vorbildprojekt für serielle Sanierung © Stadt Oldenburg Die Fassade der Integrierten Gesamtschule (IGS) Kreyenbrück wurde in den Jahren 2019/2020 vollständig saniert – und zwar nach dem Prinzip [...] Prinzip des seriellen Sanierens. Die Deutsche Energieagentur (dena) stellt das Projekt im Dezember 2024 online im Rahmen ihrer sogenannten „Energiesprong“-Initiative (niederländisch für „Energiesprung“) als Best-Practice-Lösung vor. Die IGS ist als eines von zehn Projekten in der Kategorie „Nichtwohngebäude“ [...] für die Fassaden – inklusive Dämmung, Fenster, Fensterbänke und Sonnenschutz – gearbeitet. Diese werden im Vorfeld angefertigt und müssen auf der Baustelle nur noch montiert werden. Der Vorteil: Die Umsetzung gelingt schnell und die Räume sind nur für die Dauer der Montage nicht nutzbar. Im Falle der

Förderung durch CEDAW Die Oldenburger Öffentlichkeitskampagne wird durch das Projekt „Gleichstellung sichtbar machen – CEDAW in Niedersachsen“ vom Niedersächsischen Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung gefördert. Das Projekt bezieht sich auf die UN-Frauenrechtskonvention („CEDAW- [...] Sensibilisierungs-Kampagne Stadt stellt Veranstaltenden Kurz-Videos zur Verfügung © Sichtbar. Fachzentrum gegen sexualisierte Gewalt e.V. Geschmacklos, geruchlos und gefährlich: „K.O.-Tropfen“ sind betäubende Mittel, die – unbemerkt in Getränke oder Speisen gemischt – Menschen zu leichten Opfern machen [...] mitverantwortlich. Die Folgen sind fatal: Zwischen Enthemmung, Bewusstlosigkeit oder Tod der Betroffenen liegen nur wenige Tropfen Unterschied. Das Gleichstellungsbüro der Stadt Oldenburg nimmt das Thema sehr ernst und hat gemeinsam mit dem Fachdienst Kommunikation eine Sensibilisierungs-Kampagne entwickelt